<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1687075508253652&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

Innoduel auttaa viestimään fiksummin ja johtamaan paremmin

Osallista henkilöstö organisaation kehittämiseen ja hyödynnä käytävillä piilevä hiljainen tieto. Viesti fiksummin ja johda paremmin. Innoduel auttaa, kun työnalla on:

 

Organisaation arvot | Innoduel

Organisaation
arvot

Osallista henkilöstö arvojen luomiseen tai kirkastamiseen
LUE LISÄÄ
Muutoksen johtaminen | Innoduel

Muutoksen
johtaminen

Osallista ja viesti muutostilanteissa
LUE LISÄÄ
Osallistava strategiaprosessi | Innoduel

Osallistava strategiaprosessi

Tehokkuutta strategiatyöhön osallistamalla henkilöstö
LUE LISÄÄ
Dialoginen johtamisviestintä | Innoduel

Dialoginen johtamisviestintä

 Tuloksia tuottavaa viestintää ja tyytyväisiä työntekijöitä
LUE LISÄÄ
Henkilöstötutkimuksen hyödyntäminen | Innoduel

Henkilöstötutkimukset

Tutkimuksesta konkreettisiin toimenpiteisiin
LUE LISÄÄ
Tiimi- ja kehityspäivät | Innoduel

Tiimi- ja kehityspäivät

Käsittele asiakokonaisuudet rakentavasti ja säästä aikaa
LUE LISÄÄ
Fasilitointi | Innoduel

Fasilitointi

Digiteknologia tuo tehoa fasilitoijan työkalupakkiin
LUE LISÄÄ
Osallistava workhop | Innoduel

Osallistava workshop

Tehosta workshop-työskentelyä 
Lue lisää
Yhteiskehittäminen korkeakouluissa | Innoduel

Yhteiskehittäminen korkeakouluissa

Osallista ja sitouta korkeakouluyhteisön jäsenet sekä ulkoiset sidosryhmät
LUE LISÄÄ
Kuntalaisten osallistaminen | Innoduel

Kuntalaisten osallistaminen

 Osallista kuntalaiset alueen tai palveluiden kehittämiseen

LUE LISÄÄ