Ketterä työkalu muutosjohtamisen tarpeisiin

1

Jokainen osallistuu tasavertaisesti

Introvertit, extrovertit ja etänä työskentelevät osallistuvat tasavertaisesti.

2

Helppous ja nopeus

Innoduelin käyttö on helppoa ja nopeaa sekä osallistujille että osallistajalle.

3

Toisilta oppiminen

Kollegoiden antamien anonyymien vastausten vertailu on mielenkiintoista ja avartavaa.

4

Parempi kuin Post-It-laput

Yhteiskehittäminen on tehokkaampaa digitaalisesti.

5

Hiljainen tieto jalostuu näkyväksi

Erilaiset näkemykset ja kokemukset saadaan esille vaivattomasti. Keskustelussa päästään syvemmälle ilman ammattifasilitaattorin taitoja.

6

Säästyy aikaa ja rahaa

Lopputulos on osallistujien yhteiskehittämä ratkaisu, priorisoitu oivallusten rankinglista parhaista ehdotuksista. Sen pohjalta on helppo jatkaa.